Hay un concepto erróneo común sobre la Visa O-1, que a menudo se cree que es exclusivamente para atletas, actores y artistas. Esta visa está diseñada para «individuos de habilidades o logros extraordinarios» en casi cualquier profesión, incluido el mundo de los negocios. Si ha logrado un éxito notable en el ámbito empresarial y aspira a llevar sus talentos a la economía más grande del mundo, puede calificar para la Visa O-1. Con la experiencia de los abogados de inmigración de Jurado & Associates, P.A., sus posibilidades de obtener esta puerta de entrada vital a los Estados Unidos mejoran significativamente.
Los fundamentos de la visa O-1
La Visa O-1 es una visa de no inmigrante creada para ciudadanos extranjeros que han logrado un reconocimiento sobresaliente en su campo o profesión. Su propósito es atraer a los mejores talentos del mundo, por lo que establece un alto nivel de calificación: evidencia documentada de reconocimiento y aclamación excepcionales en el mundo de los negocios.
La Visa O-1A está disponible para científicos, educadores, empresarios y atletas, mientras que la Visa O-1B atiende a artistas y animadores en televisión y cine. Además, la categoría de Visa O abarca visas suplementarias como la Visa O-2 para personas que desempeñan un papel «integral» en el trabajo del titular O-1 y la Visa O-3 para cónyuges e hijos del titular O-1.
Es importante tener en cuenta que los solicitantes O-1 deben obtener un empleador estadounidense para patrocinar su solicitud. Necesita una carta de oferta u otra forma de prueba documentada de empleo. Además, el empleo O-1 debe alinearse con su campo de especialización. Como persona de negocios, sus actividades deben limitarse a los negocios, y la evidencia que proporcione para cumplir con el «estándar extraordinario» debe pertenecer a sus logros comerciales.
Criterios probatorios para la visa O-1
A diferencia de visas de no inmigrante similares para profesionales como la H-1B, la Visa O-1 no tiene límite anual, ni requisitos salariales, ni limitaciones generales de tiempo. Ni siquiera exige tener un título profesional o certificación para demostrar su experiencia empresarial. Si puede demostrar sus habilidades y logros extraordinarios, puede calificar. Estos criterios probatorios únicos lo distinguen de otras visas, lo que permite que sus logros hablen por sí mismos.
Debe proporcionar un mínimo de tres piezas de evidencia sobre su campo, aunque más siempre es beneficioso. Esta evidencia puede incluir:
- Premios nacionales o internacionales, reconocimientos o reconocimientos formales de excelencia.
- Ser miembro de una asociación relacionada con el campo que requiera logros sobresalientes.
- Cobertura de su trabajo o desempeño en un medio de comunicación importante relevante para su campo.
- Participación en un panel de revisión que evalúa el trabajo o el desempeño de los pares en el mismo campo o similar.
- Contribuciones originales de «gran importancia» en su campo, como trabajos de investigación o prácticas comerciales innovadoras.
- Artículos publicados en revistas profesionales o medios destacados.
- Trabajo pasado o actual dentro de una organización profesional distinguida.
- Prueba de un salario alto o compensación relacionada con su campo.
Además, la evidencia debe ser clara, pertinente y de alta calidad. Por ejemplo, es menos probable que un premio menos conocido tenga peso que un premio nacional o internacional. La cobertura mediática de su negocio o logros empresariales será más impactante si proviene de un medio importante que de un periódico local. Además, es posible que deba proporcionar evidencia adicional de que un premio o reconocimiento es prominente en su país, como datos de audiencia o población.
Es esencial tener en cuenta que, si bien el requisito mínimo presenta tres de los criterios mencionados anteriormente, cuanta más evidencia proporcione, mayores serán sus posibilidades de aprobación. Nuestros abogados colaborarán con usted para determinar la mejor evidencia para su caso.
Solicitud de la Visa O-1
A diferencia de otras visas de no inmigrante, la solicitud de la Visa O-1 no es presentada por el candidato, sino por un patrocinador que actúa en su nombre. Por lo general, este patrocinador es su empleador estadounidense o un empleador extranjero con un agente estadounidense. Su patrocinador es responsable de completar y presentar los formularios y la documentación necesarios.
Una vez aprobado, recibirá una estadía máxima inicial de hasta tres años, con la posibilidad de un número ilimitado de extensiones de un año basadas en sus contribuciones continuas a sus deberes y actividades comerciales con el empleador solicitante.
Obtener una visa O-1 no es una tarea sencilla, incluso para empleadores o agentes experimentados. La recolección de pruebas es solo la mitad de la batalla; También debe explicar su relevancia y garantizar una organización adecuada.
Para minimizar cualquier retraso en la búsqueda de sus aspiraciones comerciales en los Estados Unidos, recurra a la firma que ha dedicado años de servicio profesional para ayudar a personas exitosas en todo el mundo a obtener sus visas. Para obtener más información, comuníquese conmigo directamente al (305) 921-0976 o por correo electrónico a [email protected] para comenzar su viaje.
